Mittelpunkt

Im Mittelpunkt meiner Arbeit als Coach stehen immer Sie als Persönlichkeit und die Themen, die Sie gerade bewegen.

Mein Hauptaugenmerk liegt auf der Arbeit mit Führungskräften, die sich aus unterschiedlichen Gründen eine persönliche Begleitung oder eine Hilfe bei Ihrer Entwicklung wünschen.

Coaching dient dem Erkennen Ihrer eigenen Verhaltens- und Denkmuster. Es hilft Ihnen bei der Orientierung, wenn Sie an einer Weggabelung oder vor einer Entscheidung stehen. In unserem gemeinsamen Coaching-Prozess können Sie innerlich wachsen.

Mit Ihrer Bereitschaft sich offen auf das Coaching einzulassen, wird das Coaching ein voller Erfolg.

Im gemeinsamen Prozess werde ich Ihnen vermutlich Fragen stellen, die Sie sich so noch nicht gestellt haben. Das kann aufwühlend wirken. Hier ist Ihr Wille gefragt, dieses Gefühl auszuhalten, oder sogar zu begrüßen, denn das ist notwendig für ein erfolgreiches Coaching.

Einer der Gründe weshalb ich Coach geworden bin

Als Klientin durfte ich selbst die Erfahrung machen, wie eine kleine Sequenz im Coaching eine große Wirkung erzielt.

Ich hatte vor Jahren die irrationale Annahme, ich sei zu jung, um mit erfahreneren Managern zu arbeiten. Diese Annahme hat mich in meinem Selbstwert eingeschränkt. Durch eine kurze, reflektierende und zugleich klärende Methode in einer Coachingsitzung verschwand diese irrationale Annahme. Dieser Moment war für mich magisch und hat mit dazu beigetragen, dass ich selbst Coach werden wollte.